
Los servicios públicos de empleo se ofrecen a nivel mundial para responder al Convenio 88 de la Organización Internacional de Trabajo (OIT).
Estos servicios, además de garantizar la colocación de la persona correcta en el trabajo adecuado, desarrollan una serie de programas que de forma proactiva, buscan complementar las deficiencias identificadas en el mercado de trabajo.
En el caso de República Dominicana, los servicios de intermediación de empleo son una atribución del Código de Trabajo del Ministerio de Trabajo, los cuales, de una u otra manera, se han ofrecido durante más de cinco décadas a través de sistemas y procesos que hasta hace unos años limitaban el desarrollo de una plataforma masiva de intermediación.







